2月5日，中化學大江環�？萍脊煞萦邢薰菊匍_2024年度工作會議暨一屆二十六次職代會，全面貫徹黨的二十大精神，認真落實集團公司2024年企業負責人會議暨二屆一次職代會議精神，總結2023年工作，部署2024年重點任務。生態環境公司副總經理、大江公司董事長楊育作了題為《砥礪前行創佳績 乘風破浪啟新程 在嶄新起點上全面推進高質量發展新作為》的講話，大江公司黨委副書記、總經理王細軍作了題為《凝心聚力 鉚足干勁 全力實現“十個堅定不移” 為公司高質量發展而奮勇拼搏》的行政工作報告。外部董事安文芳，外部董事鞏祥鵬，生態環境公司人力行政中心總經理魏巍到會指導�？偣こ處�、副總經理鄧紅飛主持會議。副總經理黃杰傳達生態環境公司2024年度工作會議精神。工會主席蘇曉亮作會議籌備情況報告。
會議指出，面對日趨激烈的市場競爭和嚴峻復雜的外部形勢，大江公司堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，在集團公司和生態環境公司的正確領導下，以提高核心競爭力為支撐，以增強核心功能為目標，圍繞集團公司發展戰略和發展定位，結合生態環境公司“雙輪驅動”戰略，聚焦公司核心競爭力、核心功能，團結帶領全體員工奮力拼搏，實現健康可持續發展，成績殊為不易。
會議強調，2024年是中華人民共和國成立75周年，是實現“十四五”規劃目標任務的關鍵一年，做好2024年各項工作意義重大。要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深化落實習近平總書記“2.26”重要指示批示，以“價值提升年”為抓手，認真落實集團和生態環境公司工作要求，堅持和加強黨的全面領導，牢牢把握高質量發展首要任務和構建新發展格局戰略任務，以提高公司核心競爭力為導向，注重科技、人才、效率、品牌等關鍵要素，緊緊依靠善打硬仗、能打勝仗的干部員工隊伍，心往一處想，勁往一處使，戰勝任何困難和挑戰，確保完成各項任務指標，實現更高質量發展。
會議要求，要聚焦產業發展，持續發揮主業優勢，深入挖掘固危廢業務的新增長點，激發產業動能，提高產業競爭力，厚積薄發鑄就大江厚度；要聚焦價值創造，以“一利五率”為目標導向，強化穩增長措施，強化精益管理，突出效益最大化原則，在抓實抓細上下功夫，精益求精雕琢大江精度；要聚焦科技研發，圍繞自身生產經營需要，提升產品質量，在關鍵核心技術持續攻關，在成果轉化上下功夫，創新驅動刷新大江速度；要聚焦安全環保，堅持底線思維，增強風險意識，從嚴建立健全風險防控制度體系，把風險化解在源頭，全面提升本質安全水平，筑牢安全生產底線，居安思危彰顯大江力度；要聚焦改革提升，深化制度改革，完善公司治理，進一步實現市場化機制運營，在活力動力上下功夫，強企使命鍛造大江強度；要聚焦人才建設，加快建立科技人才培養體系制度，確定科技人才分級管理模式和培養機制，培育科技人才，優化人才結構，在選人用人上下功夫，英才輩出筑就大江高度；要聚焦企業品牌文化建設，加強對集團公司、生態環境公司制度體系的學習，增強品牌意識，提升品牌管理水平，發揮品牌引領作用，在價值驅動上下功夫，履行責任傳遞大江溫度；要聚焦黨建引領，筑牢拒腐防變的思想道德防線，大力弘揚廉潔文化，在廉潔從業上下功夫，要始終知敬畏、存戒懼、守底線，以身作則保持大江純度。
會議要求，公司經營目標是公司生存之基、發展之本，也是上級公司和各位股東的重大關切，必須堅決確保完成；要牢固樹立市場化思維，堅持“市場等不來、靠不來，只能闖出去、跑回來”的理念，加大力度開拓市場，全力完成市場化目標；要加大科技創新力度，切實將科技創新轉化為生產力，提升核心競爭力；要加快項目建設，實現產業鏈的拓寬，推動固危廢產業發展，打牢高質量發展的基礎；要加大人力資源基礎管理水平，科學合理調配人員，提升人才率，加強隊伍建設；要聚焦安全生產，嚴格落實各項安全生產措施，各級管理人員切實履行安全生產主體責任，加強安全檢查和隱患排查，并確保春節期間應急響應機制的高效運轉；要關心職工生活，做好春節送溫暖工作，讓員工感受到公司的支持和關懷。
會議號召，全體干部員工要保持過去的努力和拼搏狀態，更要提升精氣神，以更加飽滿的熱情和更加堅定的決心，迎接新的挑戰和機遇。2024是公司工作落實年，也是公司踏上新征程的起點，新征程是充滿光榮和夢想的遠征，要以堅毅的精神，飽滿的熱情，勇敢的決心踏上新征程，展現大江人的勇氣、智慧和力量，以更加優異的表現，為集團公司、生態環境公司的發展貢獻力量。
2月5日還召開了中化學大江公司領導班子和領導人員2023年度綜合考核評價暨干部選拔任用“一報告兩評議”干部大會。
領導班子、備案以上管理人員、職工代表共129人參加會議。
